Daire iş yeri olarak kullanılabilir mi?
Cevap iki soruya bağlı: hangi faaliyet ve tapu kütüğünde hangi kayıt.
Mevzuat Deniz Yalçın 7 dakikalık okuma
Cevap tek kelime değil: hangi iş ve kütükte hangi kayıt sorularına bağlı. 634 sayılı Kat Mülkiyeti Kanunu konuyu iki ayrı fıkrada düzenler. Birinci fıkra bir grup işi bütünüyle yasaklar; kütükte mesken, iş veya ticaret yeri olarak gösterilen bir bağımsız bölümde hastane, dispanser, klinik, poliklinik ve ecza laboratuvarı gibi müesseseler kurulamaz, kat maliklerinin buna aykırı sözleşmeleri hükümsüzdür (m.24). İkinci fıkra ise yalnızca meskenler için başka bir grup işi, kat malikleri kurulunun oybirliğiyle vereceği karara bağlar.
İki fıkra, iki ayrı rejim
Karışıklığın kaynağı, maddenin iki fıkrasının farklı kapsamda olmasıdır. Birinci fıkranın kapsamı geniştir: kütükte mesken, iş veya ticaret yeri olarak gösterilen bölümlerin hepsini içine alır ve saydığı sağlık müesseselerini mutlak biçimde yasaklar. Kanun bu yasağın sözleşmeyle aşılamayacağını da ayrıca yazar. Aynı fıkra tek istisnayı kendisi koyar: dispanser, klinik ve poliklinik niteliğinde olmayan muayenehaneler hükmün dışındadır.
İkinci fıkranın kapsamı ise yalnızca kütükte mesken olarak gösterilen bölümlerdir. Burada yasak mutlak değil, şarta bağlıdır: sayılan yerler ancak kurulun oybirliğiyle vereceği kararla açılabilir. Oybirliği, katılanların değil bütün kat maliklerinin birliğini anlatır; bu yüzden olağan karar yeter sayısıyla karıştırılmamalıdır. Kat malikleri kurulu, kat maliklerinin sayı ve arsa payı bakımından yarısından fazlasıyla toplanır ve oy çokluğuyla karar verir (m.30/1). Olağan kararlarda çifte çoğunluk aranmaz. Sayı ve arsa payı çoğunluğunun birlikte arandığı hâller kanunda sayılıdır: yönetici atanması (m.34/4) ve denetçi seçimi (m.41/3).
| Faaliyet | Kanunun aradığı | Madde |
|---|---|---|
| Hastane, dispanser, klinik, poliklinik, ecza laboratuvarı | Kurulamaz; aykırı sözleşme hükümsüz | m.24/1 |
| Muayenehane (klinik niteliğinde olmayan) | Birinci fıkra yasağının dışında | m.24/1 |
| Kahvehane, bar, kulüp, dans salonu benzeri eğlence yeri | Kurulun oybirliği | m.24/2 |
| Fırın, lokanta, pastahane, süthane | Kurulun oybirliği | m.24/2 |
| İmalathane, boyahane, basımevi, dükkân, galeri, çarşı | Kurulun oybirliği | m.24/2 |
| Avukatlık ve hukuk büroları; meslek mensuplarının büroları | Maddede ayrı bir geçiş hükmü | m.24/3 |
| Kararın bağımsız bölüm sayfalarına şerh edilmesi | Yönetici veya bir kat malikinin istemi | m.24/4 |
Avukatlık ve mali müşavirlik büroları
Maddenin üçüncü fıkrası bu iki meslek için ayrı bir düzenleme taşır. Metin, Avukatlık Kanunu'nda avukatlık ve hukuk bürolarıyla ilgili düzenleme yapılıncaya kadar meskenlerdeki bu büroların faaliyetlerine devam edeceğini söyler ve bu süreyi fıkranın yürürlüğe girdiği tarihten itibaren belirli bir süreyle sınırlar; aynı hüküm serbest muhasebeci mali müşavirlik ve yeminli mali müşavirlik mevzuatında düzenleme yapılıncaya kadar meslek mensuplarının açtığı bürolar için de uygulanır (m.24/3). Bu fıkra bir geçiş hükmüdür; bugünkü durumunun somut bir olaya nasıl yansıdığı hukukçunun değerlendireceği bir konudur. Biz avukat değiliz, bu yüzden burada yalnız kanunun ne yazdığını aktarıyoruz.
Önce kütük kaydına bakın
Maddenin iki fıkrası da kütük kaydına göre işler. Bir bölümün mesken mi, iş yeri mi yoksa ticaret yeri mi olduğu tapu kaydından okunur; kapıdaki tabela ya da fiilî kullanım bu kaydın yerine geçmez. Kat mülkiyeti kurulurken bağımsız bölümlerin nevi, numarası ve arsa payı mimari projeye göre kütüğe işlenir (m.12). Bu yüzden bir faaliyetin hangi fıkraya girdiğini belirleyen ilk belge tapudur.
Karar nasıl kalıcı hâle gelir?
Oybirliğiyle alınan karar yalnız deftere yazılmakla kalmaz. Kanun, bu kararın yöneticinin veya kat maliklerinden birinin istemi üzerine bütün bağımsız bölümlerin kat mülkiyeti kütüğündeki sayfalarına şerh verileceğini söyler (m.24). Şerh, kararın sonradan daireyi satın alan malikler bakımından da görünür olmasını sağlar. Kararların deftere geçiş usulü için karar defteri nasıl tutulur yazısına, oybirliği gereken diğer işler için mevzuat özetine bakın.
Yönetim planı bu konuda kanundan daha ayrıntılı kurallar getirmiş olabilir; ilk bakılacak belgelerden biri de odur. Yönetim planıyla kanunun ilişkisini yönetim planı mı kanun mu önce gelir yazısında ele aldık.
Sık sorulan sorular
Meskende hangi işler oybirliği olmadan açılamaz?
Oybirliğiyle bile açılamayan bir iş var mı?
Daireyi ofis olarak kullanmak için izin gerekir mi?
Oybirliği kararı nasıl kalıcı hâle gelir?
Avukatlık bürosu meskende açılabilir mi?
Deniz Yalçın
Yönetion içerik editörü
Kat Mülkiyeti Kanunu ve yönetim planı metinlerini takip eder, yöneticilerin en sık sorduğu soruları kanun maddesine dayandırarak yazar.
İlgili yazılar
Kapıcının iş sözleşmesi sona erdiğinde ne olur?
İhbar süresi kıdeme göre iki ila sekiz haftadır; kıdem tazminatının dayanağı 1475 sayılı Kanun'un yürürlükte kalan 14. maddesidir.
MevzuatBalkon kapatma ve cephe değişikliği
Kanun burada karar değil yazılı rıza arar ve tabanı katılanlar değil bütün kat malikleridir.
Genel kurulApartman genel kurulu online yapılabilir mi?
Görüşme uzaktan yürütülebilir; kararı geçerli kılan şey kanunun aradığı biçimdir, araç değil.
20 daireye kadar ücretsiz
Kurul kararını aramakla vakit geçirmeyin.
Oybirliğiyle alınmış bir karar, tarihi ve imzasıyla birlikte Yönetion'un karar arşivinde durur. Aranınca bulunur.